2月18日下午，魚峰集團(tuán)召開干部會(huì)議，宣布有關(guān)人事任免決定。北部灣港集團(tuán)黨委組織部/人力資源部副部長陳洋超出席會(huì)議。北部灣港集團(tuán)總經(jīng)理助理、魚峰集團(tuán)黨委書記、董事長楊義主持會(huì)議。

陳洋超宣布干部任免決定，集團(tuán)公司黨委決定：

羅平同志任中共廣西魚峰集團(tuán)有限公司委員會(huì)委員、副書記，提名廣西魚峰集團(tuán)有限公司工會(huì)主席、職工董事人選，免去其廣西北部灣國際港務(wù)集團(tuán)有限公司黨委組織部/人力資源部副部長職務(wù)。

陳洋超在講話中指出，這次干部任命是集團(tuán)公司著眼于改革發(fā)展的需要，從大局出發(fā)，根據(jù)魚峰集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)需要，通盤研究后作出的決定，充分體現(xiàn)了集團(tuán)公司對(duì)魚峰集團(tuán)的關(guān)心和支持，希望魚峰集團(tuán)廣大干部職工講政治顧大局，積極擁護(hù)支持北港集團(tuán)黨委的人事任命決定。

羅平表態(tài)，堅(jiān)持服從和擁護(hù)集團(tuán)公司黨委的決定，對(duì)能夠加入魚峰，與廣大干部職工一道續(xù)寫魚峰64載的輝煌篇章深感榮幸。他表示，將盡快轉(zhuǎn)變角色，緊緊依靠廣大干部職工，努力把魚峰黨建、群團(tuán)工作做得更好，絕不辜負(fù)組織和職工的期盼。他承諾，將秉持“風(fēng)雨不動(dòng)安如山”的政治定力，對(duì)標(biāo)對(duì)表做到緊跟看齊。以實(shí)際行動(dòng)捍衛(wèi)“兩個(gè)確定”，始終胸懷“兩個(gè)大局”，心系“國之大者”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，一心向黨。將堅(jiān)守“咬定青山不放松”的實(shí)干精神，高質(zhì)高效推動(dòng)魚峰黨建與發(fā)展。以“起步就要沖刺，開局就要爭先”的姿態(tài)接好接力棒，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，和大家干在一起，拼在一起。將堅(jiān)持“肝膽相照聚合力”的赤誠之心，同心同向精誠合作。以集團(tuán)公司、魚峰集團(tuán)的大局為重，以廣大干部職工的利益為重，執(zhí)行好民主集中制。虛心向領(lǐng)導(dǎo)班子、廣大干部職工學(xué)習(xí)，做政治上志同道合的同志，做思想上赤誠相待的知己，做工作上密切配合的同事，做生活上相互關(guān)心的摯友。將保持“一枝一葉總關(guān)情”的真摯情懷，用情用力增進(jìn)職工福祉。按照李延強(qiáng)董事長在職代會(huì)上提出的“在職工最盼上用真心，在職工最需上干實(shí)事”的要求，用心解決職工反映的急難愁盼問題，全心全意依靠廣大職工辦好企業(yè)，通過職工特別是一線職工幸福感的不斷提升，來增強(qiáng)企業(yè)的向心力，助推企業(yè)發(fā)展。將守持“官清贏得夢(mèng)魂安”的價(jià)值追求，從嚴(yán)從實(shí)筑牢清廉底線。筑牢拒腐防變的堅(jiān)實(shí)堤壩，帶頭履行好一崗雙責(zé)，帶頭落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定精神，做知紀(jì)知法的明白人、做守德依理的公道人，做嚴(yán)守底線的規(guī)矩人，做簡靜清爽的純粹人。

楊義代表魚峰集團(tuán)全體干部職工對(duì)羅平同志的任職表示熱烈的歡迎和誠摯的祝賀。楊義指出，羅平同志到魚峰集團(tuán)任黨委副書記，體現(xiàn)了集團(tuán)公司對(duì)魚峰集團(tuán)改革發(fā)展事業(yè)的重視和支持。魚峰集團(tuán)進(jìn)入北部灣港集團(tuán)后不斷取得新的突破，持續(xù)刷新生產(chǎn)經(jīng)營成績，給集團(tuán)公司留下了品牌好、效益好、團(tuán)隊(duì)好的好印象。但水泥行業(yè)充滿競爭，行百里者半九十，廣大干部職工要踔厲奮發(fā)，保持干勁，將魚峰不斷向好的發(fā)展勢頭延續(xù)下去。楊義希望，廣大干部職工要主動(dòng)幫助羅平同志盡快融入工作角色。羅平同志要發(fā)揮工作強(qiáng)項(xiàng)，把優(yōu)秀的干部選拔到重要的崗位，為魚峰高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐、隊(duì)伍支撐。

楊義代表魚峰集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子作表態(tài)，堅(jiān)決擁護(hù)和服從集團(tuán)公司黨委的決定。他提出，在今后的工作中，魚峰集團(tuán)全體干部職工要以高度的政治責(zé)任感，從工作大局出發(fā)，以實(shí)際行動(dòng)支持和配合好公司領(lǐng)導(dǎo)班子的工作。領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持團(tuán)結(jié)共事聚合力，自覺服從組織安排，做勤政廉政的表率，在共識(shí)中求團(tuán)結(jié)，在信任中求融洽，努力創(chuàng)建團(tuán)結(jié)干事、和諧共事、按章辦事的“和諧班子”。公司上下要堅(jiān)持真抓實(shí)干促發(fā)展，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，積極參與到公司改革中去，按照集團(tuán)公司下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營工作目標(biāo)，嚴(yán)格控制經(jīng)營成本，以提高經(jīng)濟(jì)效益為核心，確保生產(chǎn)經(jīng)營工作的平穩(wěn)推進(jìn)，有序開展。全體干部職工要堅(jiān)持“兩個(gè)確立”，貫徹落實(shí)黨的十九屆六中全會(huì)和自治區(qū)十二次黨代會(huì)精神，積極開拓南向通道，融入“一帶一路”，按照“實(shí)優(yōu)強(qiáng)遠(yuǎn)”的總體發(fā)展要求，進(jìn)一步改革創(chuàng)新，奮力開創(chuàng)魚峰集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的新局面！

魚峰集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、本部中層管理人員、部分下屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加會(huì)議。